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钢构公司举办规章制度及考核办法理论考试
2019-09-24 返回列表
       为检验钢构公司管理人员对公司管理制度及考核办法的掌握程度,充分发挥制度的约束、规范、督导和激励作用,增强管理执行力。
       9月13日下午5点10分,钢构公司组织管理人进行了《公司管理制度》的理论考试。共计60余人参加考试,此次考试题目涉及员工考勤、出差、请假、报销、行为规范等管理制度,考试采用现场闭卷答题形式。由综合部统一出题,并由支部书记马能飞监考,确保考试结果能真实的反映管理人员对公司规章制度的掌握程度。
        此次考试,进一步加深了管理人员对公司规章制度的掌握,促使员工主动学制度、用制度、守制度,从而增强企业的凝聚力、向心力,推进企业的精神文化的建设。另一方面,员工也从中发现自己的不足,有针对性的提高自身的薄弱环节,补足短板,促使他们在今后的工作中,加强业务知识的学习,努力提升自己的工作能力和综合素质。
(以下为考试现场图片)

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